Adviseur Veiligheid en Leefbaarheid

36 uur p/whboVast 7 July 2017

Solliciteren

Helaas, solliciteren op deze functie is niet langer mogelijk.

Connect met Zwolle

Op de hoogte blijven van nieuwe passende vacatures? Connect dan nu met Zwolle om automatisch updates te ontvangen.
blijf op de hoogte

Dit zijn wij

De gemeente Zwolle staat midden in de stad en regio en werkt samen met burgers, ondernemers en organisaties aan een mooie stad waarin er voor iedereen een plek is en waarin mensen op een fijne manier kunnen wonen, werken en verblijven. De gemeente Zwolle is een prettige en uitdagende werkgever en geeft binnen de dynamiek van de veranderingen veel ruimte en verantwoordelijkheid aan haar medewerkers. We willen de kracht van de stad benutten, daarmee veranderen onze rol en werkwijzen. Binnen het Fysiek domein werken we opgave gericht samen aan de ontwikkeling en het beheer  van de stad.

De afdeling  Fysieke  Leefomgeving levert een bijdrage aan een vitale, veilige en leefbare omgeving. Het bestaat uit elf teams die intensief met elkaar samenwerken en zich samen inzetten om dit te bereiken. Het team Veiligheid en Leefbaarheid is één van deze teams en is op zoek naar een nieuwe enthousiaste collega.

Het team Veiligheid en Leefbaarheid werkt aan het tegengaan van criminaliteit, onveiligheidsgevoelens en overlast. Het team werkt aan verschillende  beleidsthema’s, van preventie woninginbraken tot het voorkomen van radicalisering en polarisatie. Het team voert ook de reguliere veiligheidstaken uit. Dit is onder andere de coördinatie van openbare orde en een goede voorbereiding op rampenbestrijding en crisisbeheersing.

Dit ga je doen

Samen met de collega’s van het team Veiligheid en Leefbaarheid ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van de beleidsvisie Integrale Veiligheid en het adviseren en ondersteunen van de burgemeester op het gebied van Openbare Orde en Veiligheid. De thema’s uit de beleidsvisie zijn in het team verdeeld .Eén van de thema’s is dat we goed voorbereid zijn op grote en kleinere incidenten en beschikken over een goed functionerend team Bevolkingszorg.

De volgende taken zijn onderdeel van de functie:

  • Coördinator en adviseur van de gemeentelijke voorbereiding op de crisisbeheersing en rampenbestrijding (koude fase) –> Je zorgt voor een adequate samenstelling van de lokale teams en de facilitering van bestuurders en collega’s zodat iedereen binnen de gemeentelijke crisisbeheersingsorganisatie goed in staat is zijn taak uit te voeren. Je bent verantwoordelijk voor het lokaal opleidings-, trainings- en oefenprogramma. Zwolse incidenten worden door jou geëvalueerd. Verder draag je bij aan de regionale samenwerking, in het bijzonder de kolom Bevolkingszorg. Je levert een bijdrage aan de verdere beleidsmatige ontwikkeling van Bevolkingszorg, onder meer door deelname aan het regionale adviseurs crisisbeheersing overleg.( Acb overleg).
  • Adviseur crisisbeheersing –> naast de taken in de zogenaamde ‘koude fase’ vervul je ook een rol in de ‘warme fase’. Je vervult een functie in het regionale team Bevolkingszorg en je vervult de functie als adviseur crisisbeheersing in het beleidsteam. Je doet mee met het Acb piket . Je bent ook verantwoordelijk voor de nazorg bij incidenten in de stad.
  • Accounthouder Veiligheidsregio IJsselland –> je bent het eerste aanspreekpunt voor de Veiligheidsregio en adviseert het bestuur en de directie over de besluitvorming in het AB en DB van de Veiligheidsregio.
  • Adviseur veiligheid bij evenementen voor de openbare orde en veiligheidsaspecten, met name publieksveiligheid –> je beoordeelt de adviezen van de hulpdiensten en adviseert hierover aan de vergunningverlener. Je bent lid van het evenementenoverleg en bent betrokken bij de voorbereidingen van evenementen als het gaat om veiligheidsaspecten en mobiliteit.
  • Algemene coördinerende en adviserende werkzaamheden, zoals bijvoorbeeld cameratoezicht, niet gesprongen explosieven.
  • Budgethouder van enkele budgetten.

Dit ben jij

Je hebt een relevante opleiding afgerond op HBO-niveau, bijvoorbeeld Integrale Veiligheidskunde. Je hebt bij voorkeur relevante werkervaring in de crisisbeheersing. Je bent gericht op samenwerken in en buiten het team. Je bent een netwerker en verbinder. Je durft verantwoordelijkheid te nemen en collega’s aan te spreken. Je houdt de taken crisisbeheersing en rampenbestrijding in de organisatie levend en je kunt je collega’s hiervoor gemotiveerd en enthousiast houden. Je bent stressbestendig, collegiaal en flexibel en je bent bereid mee te draaien in de piketregelingen en zo nodig  ook buiten kantooruren te werken. Je bent praktisch, oplossingsgericht en houdt van doorpakken. Je beschikt over overtuigingskracht en vernieuwingskracht en een positief kritische houding en je hebt bestuurlijke sensitiviteit.

Dit bieden wij

De functie is gewaardeerd in schaal 10 (minimum € 2.726,-, maximum € 4.121,-) bruto per maand, exclusief 16,3% individueel keuzebudget op jaarbasis.

De functie is vooralsnog voor één jaar, met intentie voor vast dienstverband.

 

Planning

Sluitingsdatum 07 juli 2017

    Altijd op de hoogte?

    Connect je met Zwolle? Dan nemen we je sollicitatie zorgvuldig in behandeling en houden we je op de hoogte van vacatures binnen onze gemeente.

    Connect met Zwolle

    Alleen solliciteren

    Niet geïnteresseerd in andere vacatures bij de Gemeente Zwolle? En solliciteer je liever alleen op deze vacature?

    Solliciteer direct